{"version":"1.0","provider_name":"Profil","provider_url":"https:\/\/profil-group.rs\/at\/","author_name":"Profil Group","author_url":"https:\/\/profil-group.rs\/at\/author\/profil\/","title":"Testen von Kandidaten - Profil","type":"rich","width":600,"height":338,"html":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"xAgYtTUOly\"><a href=\"https:\/\/profil-group.rs\/at\/testen-von-kandidaten\/\">Testen von Kandidaten<\/a><\/blockquote><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/profil-group.rs\/at\/testen-von-kandidaten\/embed\/#?secret=xAgYtTUOly\" width=\"600\" height=\"338\" title=\"&#8220;Testen von Kandidaten&#8221; &#8212; Profil\" data-secret=\"xAgYtTUOly\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe><script type=\"text\/javascript\">\n\/* <![CDATA[ *\/\n\/*! This file is auto-generated *\/\n!function(d,l){\"use strict\";l.querySelector&&d.addEventListener&&\"undefined\"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),c=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display=\"none\";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):\"link\"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute(\"src\")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute(\"data-secret\"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t)),e.contentWindow.postMessage({message:\"ready\",secret:t},\"*\")},!1)))}(window,document);\n\/\/# sourceURL=https:\/\/profil-group.rs\/wp-includes\/js\/wp-embed.min.js\n\/* ]]> *\/\n<\/script>\n","description":"[vc_row full_width=&#8221;stretch_row_content_no_spaces&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1551090924624{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 70px !important;}&#8221;][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243; offset=&#8221;vc_col-lg-6 vc_col-md-6 vc_col-xs-12&#8243; el_class=&#8221;profil-slika-21&#8243;][vc_single_image image=&#8221;26708&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1551878306801{margin-bottom: 0px !important;padding-bottom: 0px !important;}&#8221;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243; offset=&#8221;vc_col-lg-6 vc_col-md-6 vc_col-xs-12&#8243; css=&#8221;.vc_custom_1551273131073{padding-right: 100px !important;padding-left: 100px !important;}&#8221; el_class=&#8221;profil-slika-21&#8243;][vc_single_image image=&#8221;25321&#8243; img_size=&#8221;150X120&#8243; el_class=&#8221;slika-profil&#8221;][vc_column_text] Einsch\u00e4tzungen, Auswahl, Entwicklung [\/vc_column_text][vc_column_text] DAS TESTEN VON KANDIDATEN [\/vc_column_text][vc_column_text] BOJANA \u0110URI\u0106, SC.D. PROJEKTDIREKTOR Tel:\u00a0(00 381) 65 870 59 87 E-mail:\u00a0bojana.djuric@profil-group.rs \u00a0 [\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=&#8221;stretch_row&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1551276680925{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 50px !important;padding-bottom: 50px !important;background-color: #212331 !important;}&#8221; el_class=&#8221;padd-testiranje&#8221;][vc_column css=&#8221;.vc_custom_1551276655108{padding-right: 20px !important;padding-left: 20px !important;}&#8221;][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1553864371571{padding-bottom: 30px !important;}&#8221;] Psychologische Einsch\u00e4tzungen oder das Assessment stellen jetzt einen unvermeidlichen Teil der Auswahl und der Entwicklung von Personal in Unternehmen und das ist nicht zuf\u00e4llig. Unsere Unternehmen kontaktieren gew\u00f6hnlich mit Anforderungen, wie: einsch\u00e4tzen, wie das Leaderpotential einer Person ist, was ist das, was gemacht werden sollte, damit die Verkaufsfertigkeiten von jemandem maximal entwickelt werden, was ist das, was gemacht werden sollte, damit die Kommunikationsfertigkeiten und die F\u00e4higkeiten zur Motivation von Besch\u00e4ftigten m\u00f6glichst sehr entwickelt werden und die Psychologie...","thumbnail_url":"https:\/\/profil-group.rs\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/linkedin.jpg"}